配件设计师 待遇:6000-7000

岗位职责： 1、根据每季度商品企划案及商品定位，制定产品整体开发计规划、产品策略及开发方案，并主导实施。 2、定期收集市场流行元素、色彩、面料等时尚趋势，并整理分析。 3、了解市场、行业环境和流行趋势，开发符合公司品牌及市场需求的产品。 4、负责配件的市场调研，搜集并掌握市场需求信息、流行资讯与新工艺技术、面料、颜色、款式、价格，并根据公司政策及产品定位，提供每季度产品设计计划。 5、结合市场行情与客户需求，完成当季的配件设计（含包、帽、袜、球、运动器材等）效果图及工艺单制作（面辅料、工艺、尺寸等）。 6、负责产品设计理念提炼、产品结构调整、新产品系列化开发设计。 7、负责跟进每季度的产品开发效果方面的工作把控、督导。 8、负责每季评审会及订货会配件产品的陈列，确保陈列效果。 9、参与每季度配件产品量产工艺风险评估会议，并提出规避风险的合理建议。 10、完成领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、具备3年以上配件设计、箱包设计岗位工作经验，了解配件产品开发及制作工艺流程； 2、大专以上学历平面、服装、工业设计专业； 3、对流行元素和时尚趋势有自己独特的见解和分析能力，思维灵活，创新能力强。 4、具有扎实的专业基础，绘制配件图稿及配件相关产品设计图，工艺图，熟练使用各种办公软件及 Photoshop、CorelDraw、Illustrator绘图软件； 5、具有良好的沟通协调能力，责任心强，强烈的团队合作意识。