开发室管理 面议

晋江市 经验: 学历:大专
任职要求： 1、3年以上鞋开发室或外贸公司开发室管理经验，熟悉各类鞋材及工艺流程，负责从接单到生产安排，及外协追踪。 2、具有较强的沟通能力及协调能力。 3、做事认真，有耐心、细心、责任心，有原则，有较强的团队意识。 4、要求有台资公司的管理经验。 工作职责： 1、负责整个团队的运作。接单、审单，统筹样品的制作计划汇总。 2、负责整理每周、每月的生产进度表，并及时反馈。 3、负责生产全过程的质量控制，制作进度，把控外协厂的进度。 4、开发部人员管理，建立一个健全的内部管理秩序，强化各层次工作人员的在职能力。 5、调和劳动关系，实现和谐有序的管理运作，规划好制作目标和生产任务，对于作业过程中出现的困难和问题，提供协助和处理，避免人力物力资源浪费，控制开发成本，提高工作效率。 6、适应卓越绩效管理模式,掌握卓越绩效管理模式则优先考虑; 7、为人诚实,性格开朗,能独立解决现场发生的临时情况; 8、能吃苦耐劳,责任心强,踏踏实实做事做人的良好人品与职业道德。 无相关管理经验的勿投！！